企業の最新口コミ一覧

高専本科卒で新卒入社 / 研究開発/設計 / 在籍年数:5年〜10年 / 男性

高専卒から20代でシニアエンジニアやマネージャーに昇格する例も珍しくありません。

2026年4月投稿

5.0
後輩へのおすすめ5.0
実力主義4.0
若手の裁量4.0
職場環境への投資5.0
技術者への期待4.0
相談のしやすさ4.0
技術の面白さ5.0
高専OB/OGの活躍3.0

この会社の良いところ

国籍を問わず優秀なエンジニアと切磋琢磨できます。

具体的なエピソード

高専出身者はコンピュータの仕組みそのものを理解しているため、原因不明のバグに当たった際の深い考察力で一目置かれることが多いです。

この会社の気になるところ・課題

自ら進んでキャッチアップし続ける姿勢がないと、すぐに置いていかれる厳しさがあります。 続きをみる

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高専専攻科卒で新卒入社 / 研究開発/設計 / 在籍年数:3年〜5年 / 女性

専攻を活かしたキャリアを築きやすい環境

2026年4月投稿

4.0
後輩へのおすすめ4.0
実力主義3.0
若手の裁量4.0
職場環境への投資4.0
技術者への期待4.0
相談のしやすさ4.0
技術の面白さ4.0
高専OB/OGの活躍5.0

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高専本科卒で新卒入社 / 商品企画/マーケティング / 在籍年数:5年〜10年 / 女性

能力次第では課長や部長へ昇進するケースも増えているようです

2026年4月投稿

3.0
後輩へのおすすめ3.0
実力主義5.0
若手の裁量4.0
職場環境への投資4.0
技術者への期待4.0
相談のしやすさ3.0
技術の面白さ3.0
高専OB/OGの活躍4.0

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高専本科卒で新卒入社 / 生産技術/製造 / 在籍年数:3年〜5年 / 男性

自動車のブレーキやその他部品の改良の部署で活躍をすることになる

2026年4月投稿

4.0
後輩へのおすすめ4.0
実力主義3.0
若手の裁量2.0
職場環境への投資3.0
技術者への期待4.0
相談のしやすさ3.0
技術の面白さ5.0
高専OB/OGの活躍4.0

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高専本科卒で新卒入社 / 研究開発/設計 / 在籍年数:3年〜5年 / 男性

会社の風通しがとても良く、エンジニアの意見が通りやすい

2026年4月投稿

5.0
後輩へのおすすめ5.0
実力主義3.0
若手の裁量2.0
職場環境への投資5.0
技術者への期待5.0
相談のしやすさ5.0
技術の面白さ5.0
高専OB/OGの活躍5.0

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高専本科卒で新卒入社 / 研究開発/設計 / 在籍年数:3年未満 / 男性

大卒と同様に課長・部長へ昇進している傾向があります。

2026年4月投稿

4.0
後輩へのおすすめ4.0
実力主義4.0
若手の裁量3.0
職場環境への投資5.0
技術者への期待4.0
相談のしやすさ4.0
技術の面白さ3.0
高専OB/OGの活躍3.0

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高専本科卒で新卒入社 / 生産技術/製造 / 在籍年数:3年未満 / 男性

管理職や工場長など重要なポストを高専卒が独占している場合も多い

2026年4月投稿

2.0
後輩へのおすすめ2.0
実力主義3.0
若手の裁量1.0
職場環境への投資3.0
技術者への期待4.0
相談のしやすさ3.0
技術の面白さ2.0
高専OB/OGの活躍3.0

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高専本科卒で新卒入社 / 研究開発/設計 / 在籍年数:5年〜10年 / 男性

上司との距離も近く、技術的な相談がしやすい雰囲気があります

2026年4月投稿

4.0
後輩へのおすすめ4.0
実力主義4.0
若手の裁量3.0
職場環境への投資4.0
技術者への期待4.0
相談のしやすさ3.0
技術の面白さ4.0
高専OB/OGの活躍4.0

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高専本科卒で新卒入社 / 生産技術/製造 / 在籍年数:3年〜5年 / 男性

現場での理解が早い人材として評価されやすい

2026年4月投稿

4.0
後輩へのおすすめ4.0
実力主義4.0
若手の裁量4.0
職場環境への投資4.0
技術者への期待4.0
相談のしやすさ4.0
技術の面白さ3.0
高専OB/OGの活躍5.0

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高専本科卒で新卒入社 / 研究開発/設計 / 在籍年数:3年未満 / 男性

現場のエキスパートになる方が多い。一部が部長クラスになる。

2026年4月投稿

3.0
後輩へのおすすめ3.0
実力主義5.0
若手の裁量4.0
職場環境への投資4.0
技術者への期待5.0
相談のしやすさ4.0
技術の面白さ4.0
高専OB/OGの活躍2.0

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